眼科基础知识100题_眼科试题库1200题
1.近视眼做激光手术安全吗,会不会失败
2.护士眼科个人总结通用范文
3.眼科护士工作总结汇报5篇
4.做近视手术重庆爱尔眼科怎么样,顺便问下术前检查
5.关于小学生近视问题研究报告
6.关于眼镜的基本知识?
7.眼科护士工作总结
8.体检表上的视力4.9是多少度?
对于1000度近视,角膜厚度530微米的患者,理论上初步具备做全飞秒近视激光手术的条件。全飞秒激光手术,也称为飞秒激光小切口角膜基质透镜取出术,适用于年龄在18岁以上的近视患者,其手术特点是利用激光来打磨基质层,提高患者的视力,具有切口小、手术精准度高、创伤小的优点。
然而,是否最终能够进行飞秒激光手术,还需要考虑患者的年龄、屈光状态是否稳定以及眼部检查的其他指标。如果未满18周岁,身体发育可能还未结束,可能影响后续视力情况。如果屈光状态每年变化超过50度,手术后可能导致近视情况加重。此外,即使角膜厚度足够,也需要在手术前到医院眼科完善相应的检查,根据角膜曲率、角膜厚度等指标制定手术方案。
爱尔眼科作为国内知名的眼科医疗机构,具有专业的医疗团队和丰富的手术经验。他们会对患者进行全面的术前评估,确保手术的安全性和有效性。如果考虑在爱尔眼科进行手术,建议提前预约并进行详细的咨询和检查。
总的来说,虽然患者的角膜厚度初步满足全飞秒激光手术的条件,但还需要综合考虑其他因素来确定是否适合进行手术。选择专业的医疗机构和医生,进行全面的术前检查和评估,是确保手术成功的关键。在线预约眼科专家号源
近视眼做激光手术安全吗,会不会失败
色盲,红绿黄能分清吗?
算了,还是坐个 坐车的人吧。。。
至于大学嘛。色弱和色盲
色盲及色弱应称为色觉异常(其中轻型习惯上称为色弱)。色觉异常者不宜从事以颜色作为技术标准的某些专业领域里的工作。那么什么样的专业在其课程学习中会涉及到“色”,然后我们在报考中必须得“戒”呢?请看——
红色警报
◆化工类专业。专业列举:化学工程与工艺、制药工程、应用化学、轻化工程、材料化学等。
念(桂林工学院,化学工程与工艺专业) 应该说化学相关专业对色盲、色弱的限制是比较严格的。比如,在化学反应实验中,常常伴有颜色的变化等现象,而观察化学变化是需要有敏锐的观察力,否则会产生观察误差。还有,观察化学滴定分析实验也是一样。显然,色盲、色弱考生的观察力是不够的。
◆艺术类专业。专业列举:美术学、艺术设计、摄影、动画、绘画、工业设计等。
穆穆(广西艺术学院,国画专业) 绘画属于视觉艺术,在五彩斑斓中构造着神奇。专业学习中我们与色彩打交道,所以对于学艺术的人来说,有一双“火眼金睛”是基本条件。我们学校的其他专业,如广告学、艺术设计等都不招收色盲色弱考生。
◆交通运输类专业。专业列举:交通运输、交通工程、飞行技术、航海技术、轮船工程等。
阿宽(长沙理工大学,港口航道及海岸工程专业) 我们的课程主要学习港口工程、航道工程和海岸工程方面的基本理论和基本知识,同时也受到制图、测量等方面的训练。还有其他的交通运输类专业,如果从业者不能辨别颜色信号,那就会导致严重的交通事故。所以,有视觉异常的考生还是谨慎报考。
◆医学类专业。专业列举: 临床医学、中医学、口腔医学、预防医学、护理学、法医学、药学等。
◆生物科学类专业。专业列举: 生物科学、生物技术、生物工程、生物安全等。
◆特殊类专业。专业列举:公安生、军校生、航海生、飞行员等。
报考一点通
在《普通高等院校招生体检指导意见》中,色觉检查分为两个级别,即轻度色觉异常(俗称色弱)不能录取的专业和色觉异常Ⅱ度(俗称色盲)不能录取的专业,单颜色识别能力者不宜报考的专业(考生中极少)。但对存在色觉障碍的考生,能够明确区分和识别红、黄、绿、蓝、紫各单种颜色,因此是不会影响从事财会、管理类、体育、计算机机械制造等专业的,也就是说机床上或机械上的任何一个按钮不会用五个颜色标识,财会账目上的任何一个数码不会用五个颜色书写,计算机上的键盘字母或屏幕上显示出的每个数码字母不会是由五个颜色构成,只要是用单颜色区别各种指标、操作、演示的工作,单颜色识别能力正常者均可培养成这方面有用人才。所以,色弱和色盲考生只要按照要求报考,就会顺利迈入大学的校门。
当然,天生我才必有用,天下之大,总有英雄“用武”之地。那么对于色盲、色弱考生,也有属于自己的神圣领地!一般来说,只要是学校招生章程里没有具体说明的,说明没有相关限制。比如语言类专业。该相关专业(如英、法、日、韩,以及小语种等)涉及到听、说、读、写、译等方面学习培养,高校在招生时对这些用“眼”要求相对宽松些。还有部分师范类专业、基础学科类专业也可报考。
细节点拨
对于报考语言类专业,外语成绩是个基本条件。很多高校都要求在总成绩上线外,外语单科成绩达到100分以上。如四川外语学院着重参考考生的英语和语文成绩进行择优录取,原则上英语和语文成绩分别要达到100分以上;浙江师范大学英语单科要求更高,英语、翻译专业原则上在120分以上,日语专业原则上在105分以上,对外汉语专业原则上在110分以上。而且报考外语类专业的考生通常须加试口试。基础学科的报考,如数学、中文、物理等,成绩相同情况下,单科目成绩高者优先录取。
视力受限
受限程度:☆☆ 报考难易:☆☆ 等级指数:☆☆☆
视力受限是指眼睛由于先天的或后天的某些原因所造成的眼部疾病,视力受到了影响,从而在报考大学的某些专业时受到了限制。
红色警报
◆工程技术类专业。专业列举:测控技术与仪器、服装设计与工程、飞行器制造工程、大气科学类及地理科学、测绘工程等。
乐山水(山东农业大学,测绘工程系) 因专业实践性比较强的原因,我们做外业实习的时候经常扛着经纬仪、水准仪满校园跑。现在的测绘工作主要借助仪器,如全站仪。所以对视力的要求还很严格,一般来讲,屈光不正经矫正到4.8镜片度数大于800度的不宜报考测绘工程专业。
◆特殊基础学科专业。专业列举:医学类、心理学类、环境科学类、地质学类、农学、地质学、生态学等。
一眼失明另一眼矫正到4.8镜片度数大于400度的,不宜就读以上介绍的特殊基础学科专业。
◆特殊专业。专业列举:海陆交通类、公安刑侦、军事消防等。
报考一点通
应该说,视力受限比色盲、色弱状况好些,但报考时也应慎重。眼睛是人的最主要的感觉器官,从以上视力差导致限报的专业上可以看出,无非是这几类情况:一是这类专业要从事精心的分析研究,要使用很多的科学仪器从事科学研究活动,所以对视力都有很高的要求;二是某些基础学科也要借助精密科学仪器从事研究开发工作,对视力的要求也很高;三是特殊专业对视力的要求也很高。
除了以上限报的专业,其他的基本没有什么要求了。比如,师范类专业也可以作为报考方向,你看看架着高度数眼镜的老师似乎显得更儒雅,不是吗?还有管理学类、哲学类、经济学类、数学类、物理类、语言类等专业是报考限制不大的。
护士眼科个人总结通用范文
随着人们越来越注意自己的美观,为了不戴眼镜而选择近视激光矫正手术的患者正在逐年增加.与之相对的,很多患者也会对手术的安全性和有效性提出疑问,因此我们整理了患者相对比较关注的几个问题,在此为大家答疑解惑。
Q:很多医生都戴眼镜,是不是近视激光手术不安全呀?
A:这是一个非常常见的问题,也是很多人的疑惑。其实,近视手术发展几十年以来,是一项非常成熟的技术,但是并不是每个人都适合做近视手术,需要做专业的术前评估才能判断你的眼睛是否适合做手术。很多条件合适的医生和护士都通过近视激光手术摘掉了眼镜,只是他不说,你不知道而已。
Q:近视激光手术为什么都是自费的呀?
A:近视激光手术在全国范围内都是自费的,不管是公立医院还是私立医院。因为近视激光手术是选择性手术,尚没有进入医保,医保的钱是为了帮助那些必须要手术的患者。从某种程度上来说,近视激光手术就像做双眼皮手术一样,手术费自然是自费的。
Q:我们家小朋友能做近视激光手术吗?
A:近视激光手术一定要18周岁成年之后才能考虑做,小朋友是不可以做的。因为小朋友视力还在发育中,度数波动性比较大,手术需要在近两年度数稳定下(每年度数增加不超过50度)才能做。
Q:做完激光手术是不是就不会近视啦?
A:对于近两年近视度数相对稳定的病人,可以认为眼睛基本“定型”,做完手术之后度数也会相对稳定;但是如果您属于近两年度数仍然加深比较快的患者,那我们建议您再考虑一下,因为近视激光手术是不能控制近视本身度数的增加,只能帮您把当前的度数去掉。举个例子,您今年是300度,第二年是400度,如果您今年做了近视激光手术,那么第二年将会是100度,中间这一年的增幅是不变的。
Q:听说做完手术以后会出现反弹,这是真的吗?我还需要戴眼镜吗?
A:近视激光手术有很多类型,目前主要是运用准分子激光和飞秒激光。对于大多数中低度数的患者来说,发生屈光回退(俗称“反弹”)的概率不会很高,“反弹”的度数也很小,通常不会影响日常生活的视觉体验;也有个别患者,由于度数偏高,或者角膜弧度偏平,在行准分子激光矫正时可能容易发生“反弹”。我们随访过一批做全飞秒激光(SMILE)的患者,术后4年都没有发生“反弹”,非常稳定。
Q:我平时眼睛比较容易干,做手术会不会有影响呀?
A:首先应该以主客观综合指标来评判干眼的程度。研究表明,无论是全飞秒激光手术(SMILE)还是半飞秒激光手术(FS-LASIK),干眼程度术后并没有增加,SMILE术后的患者反而干眼症状有减轻。但是干眼仍然是近视激光术后不满意的主要症状之一。所以我们在术前应该仔细评估干眼的程度,重度干眼其实是不适合做近视激光手术的,轻度和中度干眼还是可以考虑。
Q:做完手术以后我是不是能看到1.2甚至1.5的视力呀?
A:每个人最好能看到多少的视力与眼睛的结构、眼底的条件等多方面有关,每位患者在验光时会进行一个叫做“最佳矫正视力”的检查,也就是戴上最合适的镜片时的视力,这个指标基本预测了您做完手术的最好视力,1.0是我们大多数人的标准视力。那什么是最佳矫正视力呢?举个例子,如果您验光300度近视最佳矫正视力是1.0,那如果多加50度近视,是不是可以达到1.2呀?不是的,即使验光到350度近视,最佳矫正视力仍然是1.0,多出的50度其实是眼睛自身调节抵消了,是不会提高最佳矫正视力的。一般来说0.8及以上的视力就可以为您的日常生活带来清晰的视觉体验,不需特意追求极高的视力,因为最佳矫正视力因人而异的。
Q:那近视激光手术会有哪些风险或是并发症呢?
A:近视手术有很多类型,而且每个人个体差异会很大,手术风险或是并发症虽然是概率件,但是大家还是有必要了解下一些常见的不良反应:
1.术后视力不理想,一般医生都是术后视力能达到标准视力1.0,但是并不是100%,可能还有一小部分人只有0.8或是0.6之类。
2.有些人做完之后可能会抱怨眼睛很干,对于一些术前就有干眼,或是经常戴眼镜,或是经常用电脑的人,会更加明显。干眼的程度因人而异,术前要做一个仔细评估。
3.还有些人术后可能晚上视力不太好,会有眩光的现象,严重的情况可能会影响开车。这种情况一般会发生在暗瞳比较大的人身上。
Q:什么叫暗瞳?
A:暗瞳就是晚上瞳孔放大的大小。因为晚上光线弱,瞳孔会生理性放大,有些人放的大,比如7.5mm,有些人放的小,比如6mm,我们近视手术的光学治疗区一般是在6.5mm左右,那么过大的瞳孔会超过光学治疗区,因而会有眩光现象。这个术前都要查的。
Q:那有没有比较严重的并发症,比如眼睛变瞎的?
A:完全因为近视激光手术变瞎是非常罕见的。我们手术医生会比较警惕术后感染、圆锥角膜等情况。什么叫圆锥角膜呢?就是角膜变薄变陡,散光增加,如果术后发生这种角膜膨隆的情况,会严重影响视力,需要做角膜交联手术或是角膜移植手术。
Q:如何去避免这些风险呢?
A:这些风险有些概率是非常小的,比如刚才说的圆锥角膜。而且有些风险是可以预防和控制的,就是要再次强调术前检查的专业性和重要性,因为只有经过全面的术前检查,才能预估你术后的风险,然后尽量去规避它,如果超过了安全阈值,就不要手术。因为毕竟是手术,要在安全的范围内做才能达到好的效果。
作者:复旦大学附属眼耳鼻喉科医院眼科
郑克 博士
眼科护士工作总结汇报5篇
? 护士眼科个人总结
?在眼科的实习即将结束,在这一个多月的实习期间,我遵纪守法,遵守医院及医院各科室的各项规章制度,尊敬师长,团结同学,严格要求自己,努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位,对待病人和蔼可亲,态度良好,努力将所学理论知识和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床经验,尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的能力,不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。
?我在本科室实习期间,遵守劳动纪律,工作认真,勤学好问,能将自己在书本中所学知识用于实际。在老师的指导下,我基本掌握了眼科一些常见病的护理以及一些基本操作,是我从一个实习生逐步向护士过度,从而让我认识到临床工作的特殊性与必要性。以前在学校所学都是理论上的,现在接触临床才发现实际工作所见并非想象那么简单,并非如书上说写那么典型,好多时候都是要靠自己平时在工作中的经验积累,所以只有扎实投入实习,好好体会才能慢慢积累经验。在政治思想方面:能坚持四项基本原则,拥护中国***的领导,拥护社会主义制度,遵守医院的各项规章制度,严谨求实,服从安排,团结同志,学风正派,工作责任心强,有良好的职业道德修养,关心体贴病人,深受病家信赖。
?在医疗工作方面:主要精力用于门诊看病,坚持每周一三四五全天,二上午六下午(除非上课外),周二下午多数时间带研究生做门诊眼科手术!
? 护士眼科个人总结
?今年眼科护理工作的完成让我意识到自身在实践经验方面还欠缺许多,尽管有着同事的帮助却也应该要想办法解决这类问题才能够更好地展开今后的工作,实际上对于眼科护理工作应该保持高度的专注才能够解决患者的烦恼,只不过面对工作中的坎坷应该要从自身分析问题才会有着更好的突破,面对这类现象应当对今年的眼科护理工作加以总结从而积累相应的经验。
?为了做好体检方面的工作从而花费了许多时间前往各个学校或者社区进行检查,无论是检查出近视眼的状况还是其他眼疾都对这类患者进行了嘱咐,毕竟有相当一部分患者是因为不良的生活习惯从而导致眼疾的产生,因此自己在做好体检方面的工作之时都会叮嘱对方不要随便揉眼,尤其是睡觉之前可以尝试滴眼药水从而缓解视觉方面的疲劳,另外学生对于眼保健操也要用心去做才能够在长时间的坚持中预防眼科疾病的产生,至于其他方面的预防措施自己也为患者进行了详细的讲解,尽管不知道他们有没有将其放在心上却终归做好了自身的本职工作。
?熟练运用针对眼科疾病的医疗器械并在例会中解决了难题,实际上对于工作时间不长的自己来说这类珍贵的医疗器械很难将其运用到实践之中,即便有着护士长的教授也花费了不短的时间才能够理解相应的运作机制,所以自己为了解决这方面的难题从而利用每周例会的契机和同事展开讨论,所幸有着同事的帮助让我由浅到深地理解了如何将眼科护理技巧运用到实际的工作中去,虽然的确花费了许多精力却也让自己在眼科护理工作中获得了进步。
?较好地协助了眼科医师进行疾病的诊断工作并填写了相应的病历,针对这项工作主要还是要细心对待才不会在实际运用中出现差错,否则的话很有可能在医生面前留下不好的印象从而个眼科护士群体抹黑,所以自己对于正式的诊断工作进行了大量的准备并协助医生处理好这方面的事务,尽管后面感到有些紧张却也在初次的历练中使得脑海中的护理知识得到了实际的运用,只不过有时我也会对自己在工作中进步幅度太低的问题感到有些沮丧。
?这次总结让我意识到做好眼科护理工作是项十分艰巨而漫长的任务,我会在这个过程中保持稳妥的作风并确保能够实现眼科护理工作的突破,我相信随着时间的积累能够让自己在眼科护理工作达到稳重求进的地步。
? 护士眼科个人总结
?xx年,我科护理工作在院领导的关心、重视,护理部的领导、支持下,在全科护士的共同努力下,圆满完成了年初下达的护理 工作 ,同时,积极投身于“医院管理年”活动,对照标准,逐条逐项抓好各项工作,通过这个活动,有效的促进我科护理管理制度化、规范化,护理质量稳步提高,现总结如下:
?1、护理质量稳步提高
?根据护理质量管理标准的要求,我科于年初成立护理质理控制小组,对小组成员及科内进行了学习、培训,使质控小组能较好地开展工作,并带动了科内护理质量的提高。下半年开展的“医院管理年”活动,对科内的护理工作中一个较大的促进,使护理人员明白,严格执行各项 规章制度 ,是提高护理质量,确保医疗安全的根本保证。护理人员在工作中注意了自己,是否认真执行了各项制度,使环节质量有了提高。病室管理,基础护理、分级护理方面有了明显的进步,消毒隔离工作得到加强,护理文书质量从内涵也有了提高。全年无严重差错事故的发生。
?2、提高了护理人员的素质
?完成了护理部下发的各级护理人员培训考核要求,在组织参加院内的业务学习及护理查房的同时,认真地进行每月一次的科内业务学习及护理查房,进行每月的理论提问及操作考试,并要求护理人员认真做好笔记。参加护理部进行的“三基”理论、操作考试,合格率为100%。
?xx年内,选派了一名护理人员到区医院进修,进修回来后,将上级医院先进的护理理念及临床护理方法进行了推广,使护理人员观念上有了更新,逐渐转变为“主动为病人服务”上来。注重专科理论及操作知识的学习,护理人员的专科技术水平有了较大的提高。专科理论知识的提高,也促进了整体护理方面的提高,护理人员能更好地了解病情,进行健康教育及护理,使患者得到系统的指导及完整的服务。
?3、加强了护理人员医德医风建设
?将做好护理人员的职业道德教育工作与形势教育、人事制度改革等工作结合进行,注意充分调动护理人员的积极性,端正护理人员的工作和服务态度,增强护理人员工作的信心与自豪感。今年顺利地完成了人事制度改革,护理人员情绪稳定,同时危机感也增强了。注意发挥护理骨干的作用,如xx主管护师,工作认真负责,对病人服务主动、细致,多次获得病人及家属的表扬,同时,也给全科护理人员树立了榜样。病人的满意度也有了提高。
?4、加强了院内感染管理
?认真落实消毒隔离制度,做好一次性物品的使用及管理工作,重点做好了一次性物品、内窥镜、眼科器械、耳鼻喉科器械、吸引用物、吸氧用物、无菌包的消毒管理工作。认真进行空气监测及紫外线灯强度监测,做好记录,保证监测符合卫生学的要求。加强了护理人员职业防护技能的培训,强化自我防护意识,要求熟悉职业防护的有关预案,并力求杜绝职业伤害的发生。
?5、基本完成科研及护理教学工作
?年初制定的护理科研新项目,并对立项项目《扁桃体切除术后饮食研究》进行记录、总结,形成了论文。通过进行科研,提高护理人员的观察能力及钻研意识,将工作经验记录及享,共同提高护理水平。
?6、较出色地完成了护理任务
?坚持以“病人为中心”,以“质量为核心”为病人提供优质服务。认真地完成了上级下达的各种任务,积极参与到创建“医院管理年”活动中来。今年我科病人出院数又创历史新高,超过xx人,工作量是很大的,尤其在阳光工程“白内障复明工程”开展期间,不到一个月内,完成了xx多例白内障复明手术,同时科室内其他病人数不减少,护理人员做出了很大的努力,毫无怨言,使这项工作得到了很好的完成。
?7、存在问题
?(1)护理人员的整体素质仍有待进一步提高,仍需要加强“三基”及专科理论知识学习。
?(2)护理质量仍需进一步提高。
?(3)个别护理人员危机感不强,存在工作欠主动的现象。
?(4)年内有二起一般护理差错的发生,医疗护理安全有待加强。
?(5)整体护理,尤其健康教育有待进一步加强。
?一年来护理工作在护理质量、职业道德建设上取得了一定成绩,但也存在一定缺点,有待进一步改善。
做近视手术重庆爱尔眼科怎么样,顺便问下术前检查
眼科护士工作总结汇报1
在眼科工作做已经有两年时间了,对于工作的热情从来没有变过,只要能够帮助病人给他们健康和希望这就是我希望做到的,当然在这过程中我还会继续努力。
对于眼睛很多人不够重视,导致现在近视眼非常多,大多是用眼过度,导致晶状体,变形,不能自己调节厚度,这就让我的眼睛变得模糊,并且尤其是生活汇总经常佩戴眼镜也感到有些不方便,想要摘到眼睛,这时候需要做眼部手术,需要我们配合医生,做好工作。当然在每次就医时我都会及时的给病人介绍很多相关的信息让他们知道如何去保护眼睛,至少我们不能让病人在我们医院治病一段时间最后却因为永远不好导致失败,这是令人难以接受的结果,我也不希望自己这样,所以出于责任每个病人离开医院的时候我都会告诫他们要用眼卫生,保证眼睛有作古的休息时间,不能过度的损害眼睛健康。
因为工作的需要我也了解到了很多眼科疾病,比如说红眼病,等相关的基本,都会影响我们眼睛健康,并且还会损害我们的实力,对于这些疾病的传播和感染方式也都有了了解,为了做好工作需要,每天还会学习更多的相关知识,毕竟,我们护士在需要的时候一样要订到前线,给更多的病人机会,和健康,看到他们因为生病而焦炉不安的时候我也会适当的安慰他们,毕竟来到医院的病人因为眼睛受到了伤害,都非常害怕,毕竟眼睛才能够让我们看到世界外面璀璨的景色,才能让我们有更多的生活体验。
来到岗位上我一直都会做到一点就是要遵守护士长的教诲,不会与病人顶撞,不会去排斥病人,虽然因为疾病导致他们的眼睛变得肿大,但是身为一个护士我们都开始排斥病人让病人留下了难堪的回忆这如何值得病人信任呢?毕竟我们不能光顾这我们自己的感受,更多的是要考虑病人的感受,让他们可以安心的治病,可以放心的去接受治疗,这才是我们的责任。每个岗位的责任不同,但是有一样是一样的那就是,对病人的爱心,对病人的同情心是不变的,因为这是我们应尽的责任与义务。
进入医院我不是为了享受这份安稳的工作,而是为了能够在这份工作中给更多的病人服务,让他们重见光明让他们重新开始充满笑容,哪怕是在岗位上默默无闻也无所谓,只要我能够贡献一份力量就行,只要可以完成一份任务就行,医生的责任是我心中的担子,我一直不会忘记,毕竟我要考虑病人的安危,为他们的健康为他们的安全考虑,不能总考虑自己一个人。做病人心中的天使,总比做自己的天使要强,我是为了社会服务,更是为了自己的工作,在今后工作里面我不求做到完美,但求做好每一天。
眼科护士工作总结汇报2
我是眼科医院一名眼科特检护士,跟每个勤勤恳恳工作在护理岗位上的同事们一样,每天以病人为中心,以优质的服务为标准,认认真真的为每位患者提供优质的服务,做好我们护士的本职工作。将“城市、农村一个样;群众、干部一个样;老人、小孩一个样”始终贯彻到工作当中。做到病人来有迎声,走有送声:“您好、请”字当头,“谢谢、不客气、您慢走”不离口。重视礼节和礼仪,对待病人和家属始终做到微笑服务和耐心的解释。
我们的工作岗位在门诊,门诊是医院形象的窗口。而我们的服务则反应医院的整体形象,所以我们只有将服务做到最好,才能反映我们医院的良好形象。只有以优质的服务和精湛的医术才能换来病人的满意和尊敬,才能提高医院的门诊量。我作为门诊组中的一员更要勤勤恳恳的做好本职工作。不断在工作中提高自己的技巧和水平,不断提高专科技能,更好为患者服务。
我在医院的特检岗位上已经两年了,刚开始对特检工作不是很了解,不知道该干什么?在老医生的认真教导和帮助下,我渐渐的认识到了特殊检查对眼科病人的重要性。慢慢的掌握了各种仪器的性能和操作 方法 。但我的工作还是存在不足之处,今后我要更努力,视患者为亲人,一切从患者的角度出发,更好的为患者服务。我院眼科病房护士长(以下简称护士长),是在院长及总护士长领导下,配合科主任开展病区管理工作。护士长虽然没有直接决策医院大事的权利,但是他要把院领导的办院方针、精神,通过护士,落实到为患者服务的护理工作中。由于护士长每天面对的是病区10几名护士,40~50名患者,自己的 言行举止 ,工作作风,直接影响着护士的工作状态与心情,护士的行为,又影响着患者的康复与患者对医院的满意程度。在社会中,人们常称护士长为“管家婆”。管什么?怎么管?管到什么程度?这三个问题解决的如何,往往被作为衡量护士长管理水平优劣的标准,更重要的是影响着医院整体的管理水平。
眼科护士工作总结汇报3
20--年即将过去,在这一年来,既有收获也有失去,平凡忙碌中伴着充实,创新扩展中伴着快乐,院领导运筹帷幄,领导有方,及时为我科购进所需的手术和处置器械及办公用品,科室同事也给予我大力支持和鼎立帮助,使得我取得了一定成绩。现将我一年来的工作总结如下:
1、认真做好眼科医生门诊手术的协助工作,做好环境、器械消毒,积极准备手术所需物品并做好术后清理工作,保障门诊手术的顺利开展实施。全年无感染病例发生。
2、患者对眼科处置和手术有很大的恐惧心里,针对这一点做好患者心理护理,积极与患者沟通,可能的消除患者心里紧张,真正的把人性化护理体现到工作之中,同时提高注射技术,减轻患者疼痛,增强其治疗信心。
3、在实际临床工作中,我深知开展眼科处置业务的必要性,将眼科处置室的业务由原来单一的结膜射、取结石扩展到颞浅注射,半球后注射,沙眼滤泡打磨术,取异物,并通过自己的努力和虚心学习新增“泪道冲洗、泪道探通术、电睫倒睫、睑板腺”填补我院的空白,增加了本科室的业务收入,得到了良好的社会声誉,得到了患者及临床医生的好评。
眼科护士工作总结汇报4
20--年我在眼科的为期一年的实习即将结束,在这一个多月的实习期间,我遵纪守法,遵守医院及医院各科室的各项 规章制度 ,尊敬师长,团结同学,严格要求自己,努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位,对待病人和蔼可亲,态度良好,努力将所学理论知识和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结 学习方法 和临床 经验 ,尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的能力,不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。
我在实习期间,遵守劳动纪律,工作认真,勤学好问,能将自己在书本中所学知识用于实际。在老师的指导下,我基本掌握了眼科一些常见病的护理以及一些基本操作,是我从一个实习生逐步向护士过度,从而让我认识到临床工作的特殊性与必要性。以前在学校所学都是理论上的,现在接触临床才发现实际工作所见并非想象那么简单,并非如书上说写那么典型,好多时候都是要靠自己平时在工作中的经验积累,所以只有扎实投入实习,好好体会才能慢慢积累经验。
在政治思想方面:能坚持四项基本原则,拥护社会主义制度,遵守医院的各项规章制度,严谨求实,服从安排,团结同志,学风正派,工作责任心强,有良好的职业道德修养,关心体贴病人,深受病家信赖。
在医疗工作方面:主要精力用于门诊看病,坚持每周一三四五全天,二上午六下午(除非上课外),做到了尽心尽职,自我感觉问心无愧,患者及家属都比较满意。门诊量和收治住院病人均居全院眼科第一。
在业务学习方面:平时能认真钻研业务技术,自费订阅多种眼科专业杂志,购买大量最新的中西医眼科专业书籍,经常去图书馆及上“知网”、“维普”、“万方”等网站查阅搜集资料,广泛涉猎本科国内外眼科医疗动态及进展,认真配合医师工作。
成绩尤如金秋累累的硕果,虽然美满,但都已悄悄落下,在品味成功的同时,我也清醒地看到存在的不足:在管理意识上还要大胆创新,持之以恒;在人性化护理方面,手术病人的访视和健康 教育 还流于形式;在规章制度执行方面,仍有少数同志意识淡漠;在论文撰写、护理科研方面几近空白;尤其在服务态度、病人满意度上还明显不足。病人的需要是我们服务的范围,病人的满意是我们服务的标准,病人的感动是我们追求的目标,优质服务是永无止境的。我将不断总结经验、刻苦学习,使服务更情感化和人性化,为医院的服务水平登上新台阶而不懈努力。
眼科护士工作总结汇报5
20--年是护理改革的攻坚年,眼科在护理部和大外科的领导下,在科主任的业务指导下,紧紧围绕医院和护理部的工作方针,结合眼科具体实际情况,认真落实“以人为本”的科学发展观,把以“病人为中心”的人文理念融入具体护理工作中,在创建优质护理服务过程中,结合“三好一满意”活动要求,重视护理安全管理和护理环节质量管理,强化内涵建设,把提高眼科护理技术水平,提升社会效益、经济效益和患者满意度为工作目标,为患者营造了
一个安全、舒适的良好住院环境,现将一年来的护理工作总结如下:
一、护理工作及指令性任务完成情况:
1、按护理部、大外科 工作 完成指令性任务,支援其他科室16天,参加全院性护理质控工5次,参加外出保健2人次。完成“百万贫困白内障复明救助患者”手术护理110例。
2、至11月止,收治病人1239人,同期比增加31%,出院1223人,同期比增加17%,病床使用率89.2%,增加17%,,眼科住院病人手术台数812台,增加34%,lasik手术台数492台,减少19%,眼底荧光造影226例,增长43%,眼底照相792例,增长54%,输液增加26%。
3、经济收入方面:至9月份为止,同期比眼科业务总收入增长15%,总结余增长12%。
二、培训考核方面:
组织护理人员以多媒体形式进行业务学习12次,参加人次134人,组织护理查房12次,参加人次134人。进行三基理论考试12次,参加人员112人次,合格率100%;操作考核164人次,合格率100%。
三、狠抓护理质量,各项护理质量达标(详见眼科护理质控手册)
(1)落实一级质控工作:组织进行了一级质控24次,召开了护理质量反馈会44次。
(2)正确对待二级质控、质控、行政查房、护士长夜查房等存在问题,重视质控人员指出的自身未发现的问题,借鉴其他科的经验教训,定期组织分析存在问题的原因,讨论制订整改 措施 ,落实护理工作。
(3)去针对存在问题制订整改措施,改进护理工作8项。
四、护理安全方面
1、针对眼科患者特点,继续落实眼科患者滑倒、坠床的意外的预防措施,做好患者身份识别、药品管理、药物使用后不良反应的观察和处理程序等工作,全年对13例跌倒、坠床高危患者进行了风险评估,落实相关措施,防止了安全发生。
2、继续利用护理工作缺陷登记本作为科内人员工作交流平台,全员本着防患于未然的大局精神,立足本职,扎实做好每一件事,踏实完成每一项工作,形成护理质量把关的工作氛围,全体人员主动参与科室的护理安全管理,工作中互相补台,及时消除了工作中的安全隐患10件,消除10件,改进护理工作5项。
3、重视不良带来的教训。上半年发生一例因发药不规范的护理差错,发生差错后,组织全体护理人员进行讨论,查找科室安全隐患,整改护理工作,进一步规范我科药疗服务行为,做好用药告知服务,保障病人安全用药。同时借鉴其他科的安全问题和不良,在科内进行举一反三的讨论,从中吸取经验教训。
五、简化护理文书:
在《广西壮族自治区医疗机构病历书写规范与管理规定》的框架下,根据护理部的要求和眼科科病人特点,按分级护理制度落实患者病情观察及护理,使用表格式护理记录单、眼科巡查记录单、大批患者入院资料收集表单等,保证护理文书真实、客观、及时、正确、完善,缩短了护理人员的书写记录时间,增加了床边护理时间。
六、医院感染控制工作方面
1、组织学习院感知识和眼科医院内感染控制重点的常识,明确眼科医院感染控制的目标和重点,落实消毒隔离制度。
2、医疗废物管理、处理、转交、记录工作落实。
3、一次性无菌物品领取,管理规范、无积压。
4、做好准分子激光治疗室的监控管理工作,完成lasik手术492例,无感染发生。
5、认真对待护理部及感控科对科室感控工作提出的宝贵意见,及时整改检查中存在问题。
6、护理人员职业防护意识增强,手卫生工作落实,zhen刺伤和其他利器损伤能及时上报。
七、探索、改变护理工作模式,实行责任包干制
1、修订完善各班 岗位职责 及眼科患者健康教育内容。根据科室眼科病人、护理人力情况及护理质控存在问题,不断修改完善护理人员岗位职责,把患者的部分基础护理工作落实到班次及个人;根据优质护理服务质量考核标准,把质量考核标准中的一些内容穿插到患者的健康教育中。
2、实行责任包干制,每名护士分管一定数量的病人,为患者提供连连贯、全程的护理服务,责任护士主动向患者介绍自己,告知患者“我是你的责任护士,有困难请找我”,使患者住院生活更舒心,护理服务更贴心,通过责任包干制,责任护士的责任心增强,做到密切观察患者病情,随时与患者和主管医生沟通,掌握所管患者的基本情况,为医生诊疗提供第一手资料,为患者开展健康教育和康复指导。提问护士们,对所管患者的病情知晓率提高。
3、按分级护理要求,把基础护理工作落实到责任护士,职责明确,提高责任护士的责任感。以往护理质量检查中,健康教育工作落实不到位,病人不熟悉责任护士,责任护士不了解病情、病人指甲、胡子长、头发脏等难题基本得到解决。
4、拓展服务内涵,做好住院及近视眼手术患者电话回访工作。在完成繁忙的护理工作的同时,陈玉梅、李映丽同志出色完成了眼科患者的电话回访工作,三位同志工作认真负责,通过电话回访,及时了解患者出院后康复及其对医疗护理服务工作的评价信息,同时给予相应的康复指导,督促安排时间回医院复诊,收到良好的社会效益。住院病人电话回访率93.6%,近视眼手术病人回访率75.4%。
5、眼科门诊在开展优质护理服务活动中,在人员缺编的情况下,韦葵仙、吴伟波同志立足本职,主动做好门诊患者的`健康教育工作,为患者提供娴熟的专科护理技术服务,得到病友们的肯定。
6、总结改进护理工作,建立护理绩效考核制度,提升服务质量。每月通过召开护士会议,总结“优质护理服务”工作的进展情况,改进护理服务,对患者评价高的护理人员按制度给予了经济奖励。
八、教学、科研工作
(1)接收实习护生54人,组织进行小讲课10次,教学查房10次,共96人次参加,实习鉴定及时完成。
(2)全体护理人员上交护理论文6篇目,省级刊物发表1篇。
九、护理管理工作注重“人文关怀”,为护理人员创造良好的工作氛围
1.结合科室工作量情况,在目前人员紧缺的情况下,做好弹性排班,首先满足工作需要,在为患者提供满意护理服务的前提条件下,关注护理人员身心健康,对护理人员提出的排班要求尽可能给予调整满足,使护理人员能舒心开展工作。
2、实行民主排班管理模式,凡涉及护理人员的大小事情改动,均在科内讨论,通过讨论,纳大多数人认为可行的意见,让护理人员感受到,科室是一个大家庭,每个人都是科室的主人,科室工作质量的提高必须依靠全体成员的共同努力,大家都要共同呵护这个小团体,让护理人员心中充满爱、工作充满,使病房充满温馨!
十、其他工作
1、建立眼科仪器设备维修记录本和病区保洁制度,指定人员定期清洁工作场所,清点保养科室仪器设备,护士长定期做好仪器、设备的检查工作,发现仪器、设施存在安全问题,及时维修,并做好记录,保持仪器、设备的完好。
2、全年召开工休座谈会13次,协调、处理、解决病友问题6件。
3、推出护理特色新举措
(1)实行责任护士包干制,并把基础护理服务工作落实到个人,提高护士责任感。
(2)配合试行床边结帐工作,方便患者。
(3)推行全员参与质控的质控方法。让科室的护理人员无论年龄和资历均轮流参与一级质控工作,通过这一举措,使全体人员了解和熟悉各项质控标准,发现工作中存在问题,提升自身业务能力。
4、组织进行眼科病区火灾、地震等突发情景演练,通过演练,完善《眼科病区突发时安全疏散方案》,提高护士护理风险防范意识。
5、完善、落实老年性白内障临床路径的各项护理工作及护理管理工作,11月止配合完成199例护理临床路径工作。
6、加强贵重耗材管理,做好使用记录,及时检查耗材收费情况,避免漏收费现象。
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关于小学生近视问题研究报告
重庆爱尔眼科医院在近视手术方面享有很高的声誉,是众多近视患者的首选。医院具备先进的手术设备、专业的医疗团队和丰富的临床经验,能够为患者提供安全、有效的手术服务。
在术前检查方面,重庆爱尔眼科医院也非常专业和细致。术前检查是确保手术安全和效果的关键步骤,医院会进行全面的眼部检查,包括视力、角膜厚度、眼球状况等多项指标,以评估患者是否适合进行近视手术。医生会根据检查结果,为患者制定个性化的手术方案,确保手术的成功率和安全性。
此外,重庆爱尔眼科医院的医生和护士都具备丰富的专业知识和临床经验,能够为患者提供全面的术前指导和术后护理。医院还注重与患者的沟通和交流,确保患者能够充分了解手术过程和注意事项,减轻患者的紧张和焦虑情绪。
总的来说,重庆爱尔眼科医院在近视手术和术前检查方面表现出色,能够为患者提供优质的医疗服务和舒适的就诊体验。如果您有近视手术的需求,不妨考虑前往重庆爱尔眼科医院进行咨询和手术。当然,在选择医院和医生时,建议您充分了解不同医院的技术水平、设备条件、医生经验等方面的信息,以便做出更明智的决策。在线预约眼科专家号源
关于眼镜的基本知识?
据调查,我国现有盲人500多万,低视力近千万人,尤其是在儿童及青少年当中,患病率极高。全国学生体质健康调研最新数据表明,我国小学生近视眼发病率为22.78%,中学生为55.22%,高中生为70.34%。更令人震惊的是,有份调查报告称,国内因高度近视致盲者已达30多万人。因此儿童及青少年近视的防治越来越为学生、家长及社关注。 为什么患近视的学生越来越多?学生的眼睛到底是怎么近视的?仅仅是不良用眼习惯造成的吗?为了解小学生近视情况及引起近视的相关因素,我针对我们学校的部分同学作了一次调查。
二、调查问卷
1.你是不是近视?
A. 是的 B、 不是
2.你是如何近视的?(不近视的可不答)
A、看电视过度 B、坐姿不端 C. 其它
3 你近视多少度?
A. 100以下 B. 500以下 C. 更高
三、调查分析:导致眼睛近视的原因:
大多数人都是平时不注意保护眼睛而导致近视的。研究结果表明,近视眼是人眼对当代环境的适应性改变,它的发生与发展与日益增加的近距离用眼活动的环境密切相关,与摄入营养成分的失衡密切相关。而不正确用眼,不注意用眼卫生(如看电视和上网过长等)是现代儿童近视大增的主因。
1 看电视距离太近
2 看电视的时间太长
3 所看电视的画面浓度太深
4 写作业时的姿势不正确
5 在光线太强的阳光下看书
6 在光线太弱的光下看书
7 长时间的在电脑前
8 不合理饮食
9 看激光
10 在车厢里看书
11 遗传因素
12 不认真做眼保健操
四、调查结果:
通过调查发现,在当今的中学生近视率不断上升,而中学生们对近视这一现象并不加以重视。甚至有人认为近视怎样,戴副眼镜不就得了。还对近视无所谓,错上犯错。许多人常将其归咎于不良的用眼习惯,如看书距离不当、光太暗、持久用眼等。但近年来的医学研究表明,饮食不均衡、睡眠不足、噪音等,也是诱发青少年近视的重要因素。
五、建议
(一)看书时作姿要端正,光线要充足。读写要坐到离课桌一尺,胸离课桌一拳,眼离课本一尺。
(二)不要在坐车或行走的时候看书,不要躺下看书。读写1小时要远眺10分钟或到户外走动,调节眼睛肌肉。
(三)在课间十分钟坚持做眼保健操。
(四)尽可能少上网或看其他辐射性强的东西。注意作息时间的安排,不能让眼睛长期处于疲劳状态。
(五)不偏食,少吃辣的食品,多吃含维生素C和维生素A,D的食物。
(六)定期到眼科专医作检查,听从医师的指导,逐步矫正视力或防止近视度加深。
六、体会
为有效预防近视等眼病:一要养成良好的卫生习惯,合理饮食,锻炼身体,保障身心健康;二要纠正不良习惯,养成良好的用眼卫生;三要定期到眼科医院检查眼睛,尤其是高度近视眼患者,及时发现眼病,以便早发现、早治疗。视力关系着我们的一生,我们要爱护我们的眼睛,不让我们将来后悔!
关于小学近视问题的研究报告看下面:
一、课题的提出:
我们班许多同学都陆陆续续带上了眼镜,我也是其中的一员。有多少人近视了?他们又为什么近视了?我做了一次调查。
二.调查方法:
1.查阅有关书籍,了解普通人是怎么近视的。
2.调查询问同学,了解他们是怎么近视的。
3.通过多种途径,了解我班一共有多少人近视了。
4. 通过班级博客发表问卷。
三、调查情况和资料整理:
我班共有11个人近视。
我国的近视率已接近30%,小学生22.7%患有近视,初中近视率猛增到55.8%高中生70.3%人戴上眼镜,大学生近视比例高达80%。
近视成因较多,据我们猜想,造成近视的因素有:遗传因素,环境因素,个体因素,营养体质因素和睡眠因素。导致小学生近视的主要原因是作业做的太晚,使睡眠不足,过度地看电视、玩电脑,摄入大量的德和蛋白质。
现在小学生近视率很高。虽然近视存在某种的遗传因素,但更重要的是外界因素的影响。目前除了配戴眼镜外,没有更有效的治疗方法,唯有持久地开展预防措施。中学生极高的近视率和现行的教育制度虽然有一定的联系,但更多的是因为用眼习惯而导致近视的发生。近视预防的重点也在于养成良好的用眼习惯。
四、结论
通过对调查问卷的分析,我发现:
1.从整体来看,作业负担较重的同学占大多数,作业负担随年级的升高而加重。
2.无论是哪个年级在做作业时都没有好好的让眼睛得到休息;而在校休息时间又一次随年级的增高呈递减趋势。
3.抗疲劳眼药水与眼保健操都是对眼睛有治疗作用的,但却没有引起同学的高度重视。
4.近视人数虽然远远高于非近视人数,但不佩戴眼镜的人却占有相当一部分比例。这表明同学们对近视的问题还不够重视!
5.其中的因素,像:姿势不对、用眼不当之类的毛病,我们可以努力克服、改正;像灯光太暗或太强之类的,我们可以调节;像防护不当、用药不当之类的,我们可以尽量避免;……
我提出了以下几点建议:
1、每日坚持远眺、坚持眼保健操和课间操,并积极参加文体活动。
2、学习时要有充足的光线,光线要从左侧方向来。不要在光线不足和耀眼的阳光和强灯光下看书写字。
3、不要睡在床上或边走路边看书。更不要歪头偏身趴在桌上读书写字。
4、不要长时间使用视力,每学习50分钟后,应当休息10分钟。
5、看电视的次数不要过多,时间不要过长,要控制在1小时以内。距离不要太近。至少隔两米远。
要记住眼科医生给大家的劝告:要养成良好的用眼习惯:看书、上网、看电视不要连续超过一小时,不要在太强太暗的光线下看书,一定要注意自己的写字姿势,坚持作眼保健操很重要……
五.附表:
关于小学生近视问题研究(请在评论上写序号)
1、每天作业做多长时间?
A. 2小时以内 B. 2—4小时 C .4小时以上
2、中间是否休息眼睛?
A. 是 B. 否
3、每天上网、看电视多长时间?
A. 2小时以内 B. 2—4小时 C. 4小时以上
4、在校休息时间是否休息眼睛?
A. 是 B. 否
5、是否滴抗疲劳眼药水?
A. 是 B. 否
6、是否认真做眼保健操?
A. 是 B. 否
7、是否近视?
A. 是 B.否
(请近视的同学回答以下问题)
8、从什么阶段开始近视?
A.小学低年级 B. 小学高年级 C.初中
9、近视后是否配戴眼镜?
A. 是 B.否
10、配戴眼镜的度数
一、 问题提出:
最近,我发现班里同学近视问题比较严重,班里很多同学戴上了眼睛,还有一些同学看黑板上的字比较模糊。为此,我决定进行一次调查。
二、调查方法:
1、对朋友、同学进行访;
2、上网查阅。
三、问题分析:
从调查发现,同学中近视是人数逐年增长,近视程度不断加深,我班有十多人近视,戴眼镜的有4人。我对造成同学近视的原因进行了分析,他们都是因为一些不良的用眼习惯造成的。有的人读书写字时姿势不端正,眼与书的距离太近;有的人喜欢躺着看书,走路看书;有的人在太强或太弱是光线下看书;还有的人看书、看电视、上网聊天、玩游戏时间太长……这些不良习惯有些同学几乎都有。他们大多数认为只是偶尔这样做,不至于会近视,可没想到习惯成自然,在不知不觉中影响了眼睛的健康。
四、解决办法:
改变不良的用眼习惯必须做到以下几点:
1、读书写字时姿势要正确、端正,眼与书的距离约33厘米;看电视时眼与电视屏幕的距离最好是3米,不能低于2至2.5米。
2、看书一小时后要有适当的休息,远眺几分钟,可有效消除眼睛疲劳。
3、要认真做好眼保健操。有效地预防近视的方法就是必须认真、准确地做好每天2次的眼保健操。
4、如果患了近视,就要到医院诊治,以达到治疗和预防的目的。
眼睛是心灵的窗户,我们要用眼睛学习知识,看五彩斑斓的世界,如眼睛出了问题,就会给学习、生活带来许多不便,如,不戴眼镜就看不清东西,跑步、打球、游泳戴着眼镜又很不方便,长大后在就业时,又因为眼睛近视而遇到择业困难。因此,保护眼睛是多么重要啊!
眼科护士工作总结
一、站不住脚的暴利论
在完全竞争市场中,生产者和消费者都对商品具有完全的了解,双方通过讨价还价行为在市场的均衡价格达成交易。尽管完全竞争市场只在理论中存在,在实际中是不存在的,但相对来讲,眼镜行业比较接近完全竞争市场。无论生产企业还是眼镜店,彼此之间的竞争是十分激烈的。在中低档眼镜市场,品牌多,但是杂且小,产品和广告宣传手段的差异不大,且的流动相当自由。所以,眼镜行业的中低档市场,是比较接近完全竞争市场的。在可以货比三家,甚至货比百家的情况下,达成的交易通常反映了买卖双方的真实意愿,何谈暴利?
在高档眼镜市场,专有的技术、专有的服务、专有的管理都会形成品牌效应。品牌效应产生的高附加值与暴利也是两码事。企业利用自身积累起来的而不是天然垄断的谋取较高的利润是市场竞争中最正常不过的现象。如果我们片面要求厂家降低利润,取消任何形式的创新,那么市场上将没有品牌、没有服务、没有促销,就完全倒退回到初级市场的形式了。
现代市场都不是理论中的完全竞争市场,其中主要的原因就是买卖之间的不完全信息。眼镜也是一个存在信息不对称的行业。在我国现有的条件下,由于信息不对称造成的价格不确定性在各行各业都是非常普遍的现象。可以说,在物质产品极大丰富的今天,消费者掌握的信息仍相当有限,几乎每个行业都会存在顾客与生产者间的信息不对称,所以几乎每一个行业都有所谓暴利的个别现象。但是不完全信息不代表顾客一点信息也不掌握,顾客对市场上产品的大体质量和价位应该有基本的了解。现代化的精密生产是众多高科技企业赢得市场的重要原因,即使是同样款式、同样材料的产品,生产厂家也可以把高档次的商品做得技高一筹,更加精美。这种差别看似细微,实际在技术上要求甚高。但一般顾客是有能力进行鉴别的。经济学家早已证明了《镜花缘》里,君子国那种实实在在的买卖方式在现实中是不合逻辑的。媒体也不应当持有这种善良的幼稚想法。买卖就是双方的一种博弈游戏,市场的魅力就在于此。在这种博弈的过程中,名牌名店,诚实可信。暴利只是个别现象,只是短期行为。一般利润率是普遍的。
从行业特点来看,目前除了个别高档眼镜外,处于市场培育期的产品并不多。而一些当前大力推广的先进技术,实际上都已经达到了市场成熟期。例如树脂镜片早在20世纪80年代就引入了中国,而老视镜用的渐进多焦点技术是20世纪50年代的发明。处于生命周期这个阶段的产品是没有暴利可言的。整个中国企业群体经历了从经济到市场经济的转型,早就渡过了那段有好项目、好产品就能够在市场上圈钱的时代,目前正处于在较低、也较正常的平均利润率的状态下做企业的阶段。此时,像眼镜这种和我们的生活密切相关的传统行业,说它存在暴利是令人难以置信的。
二、眼镜行业一般利润率的基本情况
暗访得来的结果,通常是把小作坊的生产成本,与正规眼镜店的卖出价格去作简单的比较,这种没有经过科学计算,基础数据根本站不住脚,仅凭一些个别现象就做出评价的论断,是虚妄的。我们需要深入研发、生产和经营环节去了解行业的价值情况。
如今的眼镜已经是集各种先进技术为一体的高科技产品。镜架对材料要求比较高,有一定的加工难度,如金属眼镜架的生产包括100多道工序,国内规范的厂家对技术控制都非常严格。镜片也因材料和工艺不同而有很大差别。如司机镜镜片使用PC材料(聚碳酸脂),并且还要根据使用要求进行特殊技术处理。以市面价格300~400元的司机镜为例,一副镜片出厂价80元,镜架200元,利润率仅在25%左右。
眼镜是一种比较特殊的商品,不像有些产品,出厂的零件经过简单的组装就可以投入使用。顾客要配戴一副合适的眼镜,从镜片和镜架出厂到顾客使用,还要经过验光、加工,调校、复查等环节。因此,眼镜的销售完全是个性化的服务。在标准的技术条件下,验光时间在半小时到一小时之间,复杂疑难病例约两个小时左右。一般情况下初步估算,验光费用约50~100元,加工费用约25~30元。但是好的镜片加工工序多,时间成本也上升。批量生产的镜片,近视在1000度以内,散光在200度以内,超过这个范围的,眼镜镜片需要定做,加工时间要在3天至1周时间。特殊需要的甚至需到国外去加工。由于验光和加工都是较为复杂的技术工作,因此,体现的价值需要进一步计算(验光的费用在美国约30~50美元,在香港约200~700港元),而国内一般以免费验光、免费加工作为吸引顾客的卖点,其价值被隐蔽起来了。
对于规范的连锁店来讲,类毛利率约30%,镜架、镜片毛利率50%左右,我们还要重申的是这样高的利润率部分原因在于验光和加工费用混在价格里面。定商家的毛利率能够维持在50%左右。摊分运营成本后,其费用结构大约如下:租金占营业额的14~16%,人力成本约13~14%,市场营销费用约6~8%,固定资产折旧3%,17%的增殖税,50×17%=8.5%.,其他费用2%,包括配送、废品率等。以上的费用合计在46.5~51.5%之间。在景气的情况下,净利率低至3.5%,不景气的情况下,甚至亏损。
对于毛利率本来就很低的生产企业,技术开发有关的成本是很重要的一项开支。目前眼镜的款式设计、材料研发竞争非常激烈,在使用舒适程度、视力控制方面的技术也不断涌现。视光学是研发的重点,融光学和眼科学为一体,其历史有百年之久,但对于中国来说,1985年前后才受到重视,其重要的推动力量正是来自于企业。总的来说,自发发展的眼镜生产行业,为了同国外先进企业竞争,必须增大各种投入,纯利润就更低了。以某大型生产企业为例,年产1600万副镜片,3000万副镜架,销售额1.6亿,利税2000万,利润1600万,净利润率约10%。平均下来每副眼镜获利8角左右。只能依靠批量生产获得利润,而大多数企业根本达不到这个水平。
目前民族眼镜企业,无论是眼镜店还是生产企业,和国外同类企业相比,其规模和实力相对较小。振兴民族眼镜工业需要整个行业艰苦创业,发扬开拓创新精神,合理利用资金,积极实施名牌战略,把行业做大做强。
三、暴利论灾害
过分宣扬行业暴利对行业的发展是极其不利的。把竞争性行业的个别暴利等同于行业暴利进行指责,就会误导消费者一起犯逻辑性的错误,进而对消费观念产生误导,其后果是可怕的。这将在以下几个方面对消费者的认识产生关键性的影响,甚至会左右那些缺乏判断力的顾客:大多数眼镜生产企业都是小作坊式的;大多数眼镜店都是从这些小作坊进货;整个行业的利润是几倍、几十倍的;验光和配镜的技术含量很低,并且在购买眼镜过程中的作用很小。这样,根据消费者希望以最低的代价购买最大价值的心理,既然整个行业暴利惊人,买的越贵越上当,顾客就会越来越多的去购买档次低,价值低的眼镜;既然规范的眼镜店和不规范的小店卖的是一样的眼镜,技术服务也没什么差别,那还不如直接去小店里侃价或买打了大折扣的眼镜;既然验光和加工的过程并不重要,大多数眼镜店的服务都差不多,所以随便验个光就行了。这样就会造成更多的顾客涌向低档次、技术水平低、服务没有保证的眼镜店,甚至有一些顾客可能直接去购买装配好、标好度数的成镜。这就在市场上造成了“劣镜驱逐良镜”的反常现象。
“劣镜驱逐良镜”对那些不规范的、谋取暴利的商家是极其有利的,他们赢得了更多的顾客,由于这类市场讨价还价比较通行,而顾客无法得到关于产品信息的有效保证,这些商家就更加方便地以次充好,谋取高价,追求暴利。同时受到损害的就是规范的商家和顾客。不科学的反面报导造成顾客对商家的不信任,其规范的服务不被认可,过硬的技术所提供的价值被严重低估,这样他们要么必须参与恶性竞争,降低自己的成本,降低技术水平和服务质量,要么就得退出市场。极端的状况是市场上只有不合格产品。顾客的状况就更加糟糕,因为他们选择优质的产品和服务的可能性越来越小。验光不合格或者干脆不验光导致佩戴的眼镜进一步影响视力,危害身体健康。如果按照这种趋势,不法商家大行其道,正规商家大受其害,就会形成恶性循环。目前已有一些正规的眼镜店反映,不良的报导使顾客产生了对眼镜行业的不信任,甚至出现了物业公司趁机向眼镜店加收租金的闹剧,使眼镜行业的形象受到损坏,使正常经营活动受到干扰。
在市场经济下,消费者保护自身权利的手段,除了掌握更多的产品知识外,还要掌握一些基本的经济学常识。个别媒体人士在报道中,混淆了成本和收益的概念,把出厂价等同于成本,把卖价等同于收益,把低档产品的最低成本价与高档产品的最高零售价相比,使用极其简单的手段进行分析,造成了人们对利润的不正确认识。我们应该帮助消费者树立正确的经济观点,不要帮助他们树立“暴利恐慌”和“暴利仇视”。当我们看到一个商品时,除了看其材料成本外,还要想到它真正为顾客所拥有时,要经历哪些必要的环节,其使用舒适度、时尚美观方面开发的成本,其品牌的价值,是否经过再加工,销售费用,等等,都是造成商品价格偏离成本的重要甚至是关键的原因。现代市场经济中,企业竞争的焦点越来越脱离商品的真实成本(也就是营销学中所谓核心产品),而越来越集中在产品附加价值的提供上。企业为商品提供的配套服务所产生的附加价值已经远远超过了商品的材料成本。让现代社会的消费者去认同前工业社会的成本-收益观念,是违反时常经济规律的。
2004年对眼镜行业来讲是不平凡的一年。其实早在“暴利”宣传把眼镜企业推向风口浪尖之前,被称作“甲申风暴”的眼镜生产、销售许可证制度已在2004年4月进入严格、全面的实施阶段。眼镜行业必将在深刻挖掘行业价值内涵的基础上,自我规范,为消费者提供更满意的服务。
体检表上的视力4.9是多少度?
眼科护士工作总结
总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,因此,让我们写一份总结吧。那么你知道总结如何写吗?以下是我为大家整理的眼科护士工作总结,希望能够帮助到大家。
眼科护士工作总结1
一年来,眼科全体医护人员在院领导的关心指导下,充分发扬主人翁责任感、发挥自身优势,使“老百姓自己的医院”这一意识深入人心。这一年中,我们主要做了以下几项工作:
一、提高医疗质量,促进医患和谐
医疗质量是医院的生命线,同时也是搞好医患关系的基础。提高医疗护理质量是医疗工作的不变主题,它关系到病人的安危,关系到科室的生存,更关系到医院的发展。而且,医生面对的是活生生的病人,每例都是从未知而起,需要对手术,用药进行个性化的分析和指导,就更需要精益求精的品德和求真务实的精神。目前,随着医疗改革的深入开展,病人已把优质服务放在就医的首位。所以,我科全体医护人员本着高度的责任心,有效的拉近了医患双方的距离,尤其对手术患者,重点把握术前术中术后三个环节,做到术前全面交代,术中认真处理,术后周到护理。在这里,“爱岗敬业,以院为家”不再是一句空话,而是医务人员的真实写照。
二、加强日常管理,提高经济效益
今年,在院领导的高度重视和医务科市场开发办的带领下,我们多次下乡宣传我院的优惠扶贫政策,并对白内障患者做了大量筛查工作,是老百姓了解区医院,了解眼科。全年共完成白内障手术40多例,青光眼及其他手术几十例,术后效果均很理想,扩大了社会效益,做到了医院和患者的双赢。在医院“绩效核算”的大环境下,在严格要求自己的良好服务中,我们不断提高自己的业务水平,坚持带领科室同志开展业务学习,认真学习新理论新技术,积极参加各种学术会议,了解先进眼科的发展方向,并用于指导临床工作,在做好病房手术的同时抓好门诊的各项工作。
三、抓好精神文明,控制药占比例
具有良好的职业道德,时刻牢记“全心全意为人民服务”的号召,明确自己所肩负的治病救人的责任,带领科室人员进行医德医风学习,加强职业道德建设,不断改进服务态度,转变服务观念,坚持因病施治,杜绝过度医疗行为,并使每位医护人员认识到他并不代表个人,同时也代表区医院,每个人都有责任为科室的发展而树立良好形象。
四、存在的问题
眼科的基础设备落后,人员梯队断档在医疗行势快速发展的今天已成为当务之急,十几年前的显微镜已无法满足目前的手术需要,人员紧缺也制约着科室的发展。
五、今后努力的方向
诚然,不足与成绩是永远相依先伴的'。在今后的工作中,我们会进一步加强理论学习,用发展的眼光看问题,提高自身素质,提高组织协调能力和业务水平,带领全科人员搞好科室发展,搞好退队建设和人才培养,积极开展优质服务,用实际行动履行“一切为了病人,为了病人的一切”的服务宗旨,争取在新的一年中带领科室再上一个新的台阶。
眼科护士工作总结2今年是眼科护理工作的攻坚之年,在全院领导的英明领导下,在各个科间主任的业务指导下,我眼科护理部门紧紧围绕医院的工作方针,结合眼科护理实际工作,认真落实“以人为本”工作理念,以“病人为中心”的人文关怀切实地落实到工作当中。
现在将全年眼科护理的工作,总结如下:
第一,眼科护理工作任务完成情况。目前为止,全年共接纳眼科护理患者366人,其中眼科护理监控5例,眼科保健36例,眼底照相792例,眼科手术56例,眼科疾病治疗救助108例。收入方面,眼科业务同比去年增长15%,总结余增长11%。
第二,眼科护理工作培训方面。全年共组织眼科护理人员进行了业务学习10次,参加人数总计在93人,组织护理查房8次,培训合格率在100%。
第三,狠抓眼科护理工作质量,确保各项护理质量达标。
1,落实一级质量控制标准、质量控制标准、行政查房等问题,重视质控人员发现的问题,吸取借鉴经验,并且定期组织分析存在的问题,落实相关护理工作。
2,有针对地开展问题整改,改进护理工作。
第四,确保眼科护理工作安全。
全年针对眼科护理工作特点,做好患者识别、药品管理、药物使用不良反应的观察与处理。形成眼科护理工作责任到人,质量把关有责的工作氛围。重视一般眼科护理工作问题,确保将安全隐患降低到尽可能低的程度上。
第五,培训与科研工作。
1,加大对相关大学眼科护理专业的人才引入工作,接收实习生50人,组织小组讲课10次,教学考试3次。
2,眼科护理部门全体人员上交论文5篇,刊物发表2篇。
眼科护士工作总结3眼科护士工作总结在眼科的实习即将结束,在这一个多月的实习期间,我遵纪守法,遵守医院及医院各科室的各项规章制度,尊敬师长,团结同学,严格要求自己,努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和蔼可亲,态度良好,努力将所学理论知识和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床经验,尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的能力,不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。
我在本科室实习期间,遵守劳动纪律,工作认真,勤学好问,能将自己在书本中所学知识用于实际。在老师的指导下,我基本掌握了眼科一些常见病的护理以及一些基本操作,是我从一个实习生逐步向护士过度,从而让我认识到临床工作的特殊性与必要性。
以前在学校所学都是理论上的,现在接触临床才发现实际工作所见并非想象那么简单,并非如书上说写那么典型,好多时候都是要靠自己平时在工作中的经验积累,所以只有扎实投入实习,好好体会才能慢慢积累经验。在政治思想方面:能坚持四项基本原则,拥护领导,拥护社会主义制度,遵守医院的各项规章制度,严谨求实,服从安排,团结同志,学风正派,工作责任心强,有良好的职业道德修养,关心体贴病人,深受病家信赖。
在医疗工作方面:主要精力用于门诊看病,坚持每周一三四五全天,二上午六下午(除非上课外),周二下午多数时间带研究生做门诊眼科手术。全年共看眼病患者9012人次(加上周六周日上午络驿不绝找上家门来的)接诊超过万人次,收治住院210例,做到了尽心尽职,自我感觉问心无愧,患者及家属都比较满意。门诊量和收治住院病人均居全院眼科第一。
在教学工作方面:给20xx级七年中医临床1、2班,主讲《中医眼科学》。指导进修医师和实习生25名。一名硕士研究生以优异成绩毕业,并顺利找到了工作。一名硕士研究生已按时开题,资料收集过半。今年又新招一名硕士研究生。
在编著写作方面:主编《眼病防治大盘点》、参编《中西医临床用药手册·眼科分册》具有实用价值的眼科专著2部,均已出版并全国发行。另外主编、副主编、参著、眼科专著5部(待出版)已完成初稿。
在科研工作方面:有2项盛厅级科研课题工作正在进行中,为主要参与者,排名分别为第二和第三。以第一作者在省及国家级报刊杂志,发表论文4篇,第二或通讯作者在省及国家级报刊杂志,发表论文3篇;科普文章22篇。
在业务学习方面:20xx年参加省及国家级中医、中西医结合眼科学术会议3次,业余时间自费参加了72课时电脑培训,通过严格考试,获得“全国专业技术人员计算机应用能力考试”三个模块合格证。平时能认真钻研业务技术,自费订阅多种眼科专业杂志,购买大量最新的中西医眼科专业书籍,经常去图书馆及上“知网”、“维普”、“万方”等网站查阅搜集资料,广泛涉猎本科国内外眼科医疗动态及进展,认真指导下级医师工作。
在科普工作方面:在网易“眼科医师___的博客”发表386篇科普文章、散文/其中300篇以上为原创;748句心情。白天,在医院出门诊看病开药方;晚上,在家更新博客,回留言,依靠默默耕耘自己的博客,热心为患者答疑解惑,拥有了众多的读者和较高的知名度。
近年来在“网易博客”就收获了204430人次点击率。其中《查眼底预知全身卜、《解除患者病痛,是医者的快乐》等20余篇文章,被推荐到网易首页,曾创单日点击率36177人次,单篇文章阅读35914人次,评论106条的优秀成绩。我要衷心地感谢网易博客的___、编辑,是你们付出了无数默默无闻的劳动,使我们博客顺利上网;我要衷心地感谢一且关注《眼科医师___的博客》的各位读者和网友,你们,是我努力工作和热客的动力。
;0.8度。
我国通用的近视力表是耶格(Jaeger)近视力表和标准视力表(许广第)。前者表上有大小不同的8行字,每行字的侧面有号数,后者式样同远视力表(国际视力表)。检查时光源照在表上,但应避免反光,让被检者手持近视力表放在眼前,随便前后移动,直到找出自己能看到的最小号字。
若能看清1号字或1.0时,则让其渐渐移近,直到字迹开始模糊。在尚未模糊以前能看清之处,为近点,近点与角膜之距离即为近点距离,记录时以厘米为单位,例如J1/10厘米或1.0/10厘米,若看不清1号字或1.0,只记录其看到的最小字号,不再测量其距离。
近距离视力表。在距视力表33cm处,能看清“1.0”行视标者为正常视力。尚可让病人改变检查距离,即将视力表拿近或远离至清晰辨认,以便测得其最佳视力和估计其屈光性质与度数。因此,近视力检查能了解眼的调节能力,与远视力检查配合则可初步诊断是否有屈光不正(包括散光、近视、远视)和老视,或是否有器质变,如白内障、眼底病变等。
扩展资料:
视力正常的标准还包括以下内容:
1.中心视力:即人们通常查看视力表所确定的视力,包括远视力(在5米以外看视力表)和近视力(在30厘米处看视力表)。远视患者的表现是远视力比近视力好;近视患者则相反。散光患者的远视力和近视力均不好。当远近视力达到0.9以上时,才能说明其中心视力正常。
2.周围视力:当眼睛注视某一目标时,非注视区所能见得到的范围是大还是小,这就叫周围视力,也即人们常说的“眼余光”。一般来说,正常人的周围视力范围相当大,两侧达90度,上方为60度,下方为75度。近视、夜盲患者的周围视力比较差,一些眼底病也可致周围视力丧失。
3.立体视力:立体视力是一类最高级的视力,即在两眼中心视力正常的基础上,通过大脑两半球的调和,使自己感觉到空间各物体之间的距离关系。有些人中心视力正常,但立体视力却异常,这在医学上称之为立体盲。
参考资料:
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